7月15日至16日,中層管理者綜合管理技能提升培訓在集團公司會議室舉行,總經理和各單位負責人參加了本次培訓。
本次培訓聘請的鮑老師服務過多家大型國有企業、臺資企業及民營企業,在十多年的高管工作中,積累了豐富的管理與培訓經驗。培訓以“套近乎”的方式開始,講師在簡短的開場白后,就鋼鐵市場的現狀提出了自己的看法,并與在場人員展開討論,一下子揪住了所有人的注意力。隨后,他從兩個方面、五個維度詳細講授了提高中層管理者綜合素質的內容和方法技巧。
7月15日至16日,中層管理者綜合管理技能提升培訓在集團公司會議室舉行,總經理和各單位負責人參加了本次培訓。
本次培訓聘請的鮑老師服務過多家大型國有企業、臺資企業及民營企業,在十多年的高管工作中,積累了豐富的管理與培訓經驗。培訓以“套近乎”的方式開始,講師在簡短的開場白后,就鋼鐵市場的現狀提出了自己的看法,并與在場人員展開討論,一下子揪住了所有人的注意力。隨后,他從兩個方面、五個維度詳細講授了提高中層管理者綜合素質的內容和方法技巧。